

| 제목 | 2009 해외건설협회 교육시행 계획 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 작성자 | 이승훈 | 등록일 | 2009/02/18 | 조회수 | 8,483 |
2009 해외건설 인력개발 계획
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□ 건설기업 임직원 재교육 과정 |
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구 분 |
과정명 |
대상 |
기간 |
교육주기 |
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초 급 |
글로벌 인재양성(3, 9월) |
임직원 |
1주 |
년 2회 |
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비즈니스 영어(3, 10월) |
〃 |
3일 |
〃 |
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소 계(2) |
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중 ‧고급 |
프로젝트매니지먼트(PMP, 11월) |
임직원 |
1주 |
년 1회 |
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계약/클레임(4, 9월) |
〃 |
3일 |
년 2회 |
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리스크 매니지먼트(5월) |
〃 |
〃 |
년 1회 |
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해외프로젝트기획전문가(5월) |
〃 |
〃 |
〃 |
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해외건설 PF전문가(6월) |
〃 |
〃 |
〃 |
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개발사업 전문가(10월) |
〃 |
〃 |
〃 |
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해외 ENG. 실무(12월) |
〃 |
〃 |
〃 |
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소 계(7) |
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설 명 회 |
해외공사 사례설명회(4월) |
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1일 |
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총 계 |
10개 과정 |
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□ 글로벌 청년리더 양성 |
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과정명 |
대상 |
기 간 |
교육주기 |
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해외건설 관리자 전직전환교육 |
전직 ․ 전환 요망 |
‘09. 3 ~ 4월 (6주) |
1회 |
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대학생 해외건설 취업교육 |
대졸 예정자 |
8주(하계 또는 하․동계 방학) |
1회 or 2회 |
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